Relevant du Ministère des Outremer, le Service Militaire Adapté (SMA) est un dispositif militaire d'insertion socioprofessionnelle des jeunes ultramarins, de 18 à 25 ans, éloignés du marché de l'emploi. Le SMA a formalisé et développe une "méthode" qui tire sa légitimité et son succès de la plus-value qu’elle apporte tant en matière d’éducation citoyenne et comportementale que de préformation professionnelle.

Cette méthode, garante d’une meilleure employabilité, repose sur deux règles :

  • l’approche socio-économique visant à répondre simultanément à l’accomplissement personnel de chaque jeune volontaire et aux besoins du marché de l’emploi (outre-mer et en métropole).
  • le développement et la mise en œuvre d’un projet éducatif et d’une pédagogie adaptés qui visent à développer les compétences sociales et les compétences professionnelles de chaque volontaire en s'appuyant sur une dizaine de famille professionnelle et de plus de 70 spécialités.

En 2009, le SMA s’est engagé dans une montée en puissance visant à doubler ses effectifs à l'horizon 2016 pour atteindre une cible de 6000 bénéficiaires. Résolument engagé dans ce défi social, le SMA aura accueilli, en 2013, 5 429 jeunes ultramarins en difficulté et affiche un taux de sorties dynamiques  de 76,3%.

Plus que jamais, le cadre de vie militaire, le volontariat du jeune, l’approche globale de l’accompagnement et l’objectif d’employabilité sont les ingrédients majeurs de la performance du SMA. Cette réussite, jamais acquise d’emblée, est à mettre au crédit des cadres militaires dont la disponibilité et l’implication au profit des jeunes sont totales.

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